安慶大觀區(qū)集賢路街道:探索老舊小區(qū)規(guī)范管理新模式
來源:大觀新聞網(wǎng) 發(fā)布時間:2023-03-10 14:30 瀏覽:1860次
安慶市大觀區(qū)集賢路街道全面深化黨建引領(lǐng)“紅色物業(yè)”建設(shè),以提高人民群眾幸福感、滿意度作為工作根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),在3個社區(qū)分別成立社區(qū)物業(yè)服務(wù)企業(yè),以“試點(diǎn)先行、逐步推進(jìn)”為基本原則,探索老舊小區(qū)規(guī)范管理新模式。
堅持政治引領(lǐng)?當(dāng)好“主心骨”
從標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)入手,對街道“紅色物業(yè)”工作進(jìn)行系統(tǒng)部署、整體推動,強(qiáng)化黨建引領(lǐng)、突出政治功能。研究制定《集賢路街道物業(yè)管理改革試點(diǎn)工作方案》,成立由街道黨工委書記任組長的領(lǐng)導(dǎo)工作小組,定期召開“紅色物業(yè)”工作推進(jìn)會,要求“每日有進(jìn)展、每周有變化、每月有新貌”,各社區(qū)黨委對各自負(fù)責(zé)的小區(qū)物業(yè)和業(yè)主負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推動,城建、黨建、宣傳等部門充分發(fā)揮管理職能,各司其職、共同發(fā)力,全力推動“紅色物業(yè)”工作破題。
充分發(fā)揚(yáng)民主 畫好“同心圓”
充分征求試點(diǎn)小區(qū)住戶意見建議,“線上+線下”盡職盡責(zé)開展民意調(diào)查工作,確保宣傳無死角、全覆蓋。按照分工分組任務(wù),逐樓、逐層、逐戶上門宣傳,現(xiàn)場填寫調(diào)查問卷,征詢對于引進(jìn)物業(yè)企業(yè)的建議,對于白天不在家的居民通過網(wǎng)絡(luò)平臺登記、電話調(diào)查并用的方式進(jìn)行訪問,確保不漏一人,累計收回問卷510余份。線上著重利用網(wǎng)絡(luò)媒體進(jìn)行宣傳,利用業(yè)主、黨員、志愿者微信群、QQ群及時發(fā)布公告、傳遞信息,累計收到居民反饋意見8條。
依法依規(guī)推進(jìn) 搭好“連心橋”
按照住宅小區(qū)物業(yè)管理規(guī)定,由業(yè)主推選產(chǎn)生的業(yè)主委員會,可以選聘物業(yè)服務(wù)公司對其所在的小區(qū)進(jìn)行物業(yè)管理。社區(qū)黨委強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用,切實(shí)把好業(yè)委會組建、換屆改選以及業(yè)委會委員候選人的推薦關(guān)、審核關(guān)和選舉關(guān),把政治素質(zhì)、治理能力、服務(wù)本領(lǐng)、品行作風(fēng)過硬的業(yè)主選進(jìn)班子,并確保黨員比例在30%以上。按照序時進(jìn)度,3個試點(diǎn)小區(qū)均已初步完成業(yè)委會主任、委員候選人選拔工作,并到派出所對候選人資格進(jìn)行全面審查,為社區(qū)物業(yè)服務(wù)企業(yè)入駐小區(qū)開展物業(yè)服務(wù)做好充分的前期準(zhǔn)備工作。
下一步,集賢路街道將牢牢把握物業(yè)管理改革試點(diǎn)工作契機(jī),依托社區(qū)物業(yè)服務(wù)企業(yè),對街道無物業(yè)小區(qū)進(jìn)行規(guī)范化管理,改變物業(yè)管理缺失、環(huán)境衛(wèi)生臟亂差的現(xiàn)狀,讓老舊無物業(yè)小區(qū)有人管更能管得好,努力答好社區(qū)治理和文明實(shí)踐的答題,交上一份城市長效管理的滿意答卷。