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為滿足企業(yè)的用工需求，解決社區(qū)居民就業(yè)難問題，安慶市大觀區(qū)花亭南村社區(qū)堅持黨建引領，開展“紅帆領航促就業(yè) 春風送崗惠桑梓”一系列服務，為企業(yè)搭建用工平臺，為待業(yè)居民送崗上門，讓溫暖的春風吹遍社區(qū)每個角落。

織密企業(yè)用工的“信息網格”。成立以社區(qū)黨委書記為組長、各網格員為小組長、社區(qū)企業(yè)負責人為組員的“三方互聯(lián)”工作組。通過電話聯(lián)系、會議商討、群組討論等多種方式，采取線上線下“雙線”模式，為社區(qū)各企業(yè)廣攬人才，構建社區(qū)用工服務網絡，對重點企業(yè)實行“白名單”服務幫扶?；ㄍつ洗迳鐓^(qū)黨支部遵循“一企一案”精準幫扶原則，通過“三公里就業(yè)”招聘、“春風送崗上門”等形式，目前社區(qū)已有27家企業(yè)參加，提供崗位一百余個，幫助企業(yè)達成意向300余人。

做好送崗上門的“紅色管家”。利用黨員聯(lián)系群眾微信群進行全方位宣傳，廣泛轉發(fā)企業(yè)招聘信息，確保返鄉(xiāng)人員第一時間掌握就業(yè)信息。深入意向群眾家中進行走訪，用心用情講好身邊就業(yè)故事，宣傳家鄉(xiāng)經濟變化，詳細了解群眾就業(yè)意向，精準推薦就業(yè)崗位，并對達成就業(yè)意向的村民一對一跟蹤回訪和服務。與此同時，社區(qū)還分網格建立臺賬，對照企業(yè)用工要求，有選擇性、針對性地開展送崗上門服務。

搭建人企適配的“紅色橋梁”。深化黨建引領，精準施策、精準服務，確保“企業(yè)用工、個人求職、社區(qū)引導”的三端信息精準匹配，實現“一鍵發(fā)布、全社區(qū)共享”。以“改作風、辦實事、優(yōu)環(huán)境”作為工作的落腳點，創(chuàng)新開展“體驗式招聘”“情景式招聘”，讓廣大求職者親身體驗企業(yè)環(huán)境，給待業(yè)居民提供了“家門口就業(yè)”的機會，也為社區(qū)企業(yè)提供了人力保障。

此次“春風送崗”服務以來，花亭南村社區(qū)提供崗位156個，幫助76名待業(yè)居民就業(yè)。下一步，花亭南村社區(qū)將持續(xù)深入開展“春風行動”，了解社區(qū)內就業(yè)崗位需求情況，強化穩(wěn)崗促就業(yè)舉措，助力企業(yè)節(jié)后順利返崗、招工。