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大觀區(qū)總工會積極謀劃2023年困難職工幫扶民生工程工作

來源:大觀新聞網     發(fā)布時間:2023-01-03 09:10     瀏覽:1239次

為扎實做好2023年困難職工幫扶民生工程,推進城市困難職工解困脫困,區(qū)總工會立足工作實際,積極謀劃、主動作為,實施精細化管理,不斷完善各項幫扶工作,確保2023年度困難職工幫扶工作開好頭、起好步,進一步提升困難職工的生活品質。

一是總結經驗,堅持問題導向。認真梳理2022年困難職工幫扶民生工程工作開展情況,根據困難職工幫扶民生工程績效評價結果,積極總結工作成效,查找存在問題短板,深入剖析存在問題原因,及時進行整改,從經驗中不斷學習、不斷總結、不斷提升,努力探索困難職工幫扶的有效途徑和方法。

二是統籌協調,強化資金管理。根據本年度幫扶資金使用情況,提前做好2023年困難職工幫扶民生工程的資金預算安排,注重幫扶實效和資金管理制度,強化幫扶救助檔案動態(tài)規(guī)范管理工作,堅持實名制統一打卡發(fā)放,完善精準幫扶,建立資金使用臺賬,確保資金使用安全、管理規(guī)范。

三是科學謀劃,堅持目標導向。根據困難職工幫扶民生工程要求,進一步理清工作思路、重點、方向。注重統籌協調,加強與上級工會的溝通聯系,明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道及基層工會的工作職責,建立、完善幫扶聯系人制度,開展“一對一”結對幫扶活動,進一步暢通與困難職工溝通渠道,改進幫扶過程中存在的不足。

四是深入走訪,堅持職工導向。定期入戶宣傳困難職工幫扶政策,利用拉家常的方式,充分了解困難職工實際生活困難,全面掌握困難職工的基本情況。并結合2023年“兩節(jié)”送溫暖慰問活動,宣傳困難職工幫扶民生工程政策,詳細了解職工意愿、需求等,收集意見和建議,拓展政策宣傳廣度,提高幫扶工作的滿意度。


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